وظائف في لبنان: منظمة SFCG (Search for Common Ground) تعلن عن حاجتها إلى متدربين في مجال الرصد والتقييم والمساءلة والتعلم (MEAL Intern)
قطاع التدخل: حل النزاعات
آخر مهلة للتقديم: الثلاثاء، 30 سبتمبر 2025
نوع العقد: تدريب
مدة الوظيفة: من 12 نوفمبر 2025 حتى فبراير 2026، قابلة للتجديد لمدة ثلاثة أشهر إضافية في حال توفر ميزانية جديدة
الراتب: 250 دولار أمريكي شهريًا
نطاق الراتب: < 800 دولار أمريكي
درجة التعليم: بكالوريوس في إدارة الأعمال، الإحصاء، العلوم الاجتماعية، العلوم السياسية، العلاقات الدولية، حل النزاعات، بناء السلام أو أي مجال ذي صلة
متطلبات الخبرة: بين سنة واحدة وسنتين
اللغة العربية: بطلاقة
اللغة الإنجليزية: بطلاقة
اللغة الفرنسية: غير مطلوب
الموقع: لبنان
الوصف الوظيفي:
منظمة SFCG تبحث عن متدربين للعمل في مجال الرصد والتقييم والمساءلة والتعلم (MEAL) ضمن مشاريعها في لبنان. سيقوم المتدرب بدعم فريق الرصد والتقييم في جمع البيانات، إعداد التقارير، وتحليل المعلومات المتعلقة بمشاريع المنظمة، بالإضافة إلى تقديم الدعم في تصميم الأنظمة الخاصة بجمع البيانات وتحليلها.
المسؤوليات الرئيسية:
- المشاركة في تطوير النظام لجمع البيانات، إدخال البيانات، وتنسيق تنسيق التقارير.
- جمع البيانات الميدانية من خلال المقابلات المنزلية، المقابلات الهاتفية، اختبارات ما قبل/بعد، الاستطلاعات، مجموعات النقاش، وزيارات المجتمع.
- إدارة البيانات من خلال تطوير قواعد البيانات، جداول البيانات، وغيرها من أدوات البيانات.
- دعم جلسات التأمل ومساعدة مديري المشاريع في تحديد أفضل الممارسات والدروس المستفادة.
- ضمان إدخال البيانات التي تم جمعها وتخزينها في قاعدة بيانات مركزية.
- تحديث دوري لملفات MEAL في Google Drive.
- التنسيق مع مشرف الرصد والتقييم حول أي مشكلات تتعلق بالمشروع.
المؤهلات والمتطلبات:
- درجة بكالوريوس في إدارة الأعمال، الإحصاء، العلوم الاجتماعية، العلوم السياسية، العلاقات الدولية، حل النزاعات، بناء السلام أو أي مجال ذي صلة.
- التزام في بناء السلام، حقوق الإنسان، المساواة بين الجنسين، و عدم التمييز.
المؤهلات المفضلة:
- خبرة سابقة في العمل مع المنظمات المجتمعية، المنظمات الخيرية، أو إدارة المشاريع تعتبر ميزة إضافية.
المهارات والمعرفة:
- إجادة تامة للغة العربية والإنجليزية (كتابيًا وشفهيًا).
- إجادة استخدام Microsoft Office (خصوصًا Excel).
- القدرة على العمل بشكل مستقل مع القدرة على تحمل المسؤولية.
- مهارات التواصل الفعّالة مع الزملاء في الفريق.
السلوكيات الأساسية:
- القدرة على التفاعل الفعّال مع الزملاء وأعضاء الفريق.
- الاستماع النشط والتعلم المستمر.
- الاحترام المتبادل لقيم المنظمة.
- استخدام التكنولوجيا لدعم الكفاءة.
- الالتزام بقيم المنظمة.
طريقة التقديم:
يرجى من المهتمين تقديم طلباتهم عبر رابط التقديم التالي:
التقديم هنا
الموعد النهائي لتقديم الطلبات: الثلاثاء، 30 سبتمبر 2025
ملاحظات:
- سيتم التواصل فقط مع المرشحين المختارين.
- يجب على المتقدمين إرسال السيرة الذاتية ورسالة تحفيزية عبر الرابط المرفق.