Best Job Scopes وظائف شاغرة وفرص عمل في لبنان والشرق الأوسط والعالم
فرصة عمل مميزة في لبنان: مطلوب عامل/ة حالة (Case Worker) للعمل مع Terre Des Hommes Italy
الوصف الوظيفي باللغة العربية
قطاع التدخل: الأطفال والشباب
آخر مهلة للتقديم: الجمعة، 31 يناير 2025
نوع العقد: دوام كامل
مدة الوظيفة: حتى مارس 2025، مع إمكانية التجديد بناءً على الأداء وتوفر التمويل
الراتب: وفق سلم الرواتب الخاص بـ Terre Des Hommes Italy
نطاق الراتب: بين 800 و1200 دولار أمريكي
المؤهلات التعليمية: درجة بكالوريوس في العلوم الاجتماعية، علم النفس، أو العمل الاجتماعي
الخبرة المطلوبة: بين سنتين و3 سنوات
اللغات المطلوبة:
- اللغة العربية: جيد جدًا
- اللغة الإنجليزية: جيد جدًا
- اللغة الفرنسية: غير مطلوبة
الموقع: جبل لبنان – بعبدا
يتطلب الطلب رسالة تغطية؟: نعم
كيفية التقديم
على المهتمين ممن يملكون الخبرات والمهارات المطلوبة إرسال السيرة الذاتية المحدثة ورسالة تحفيزية تحتوي على مرجعين على الأقل إلى البريد الإلكتروني:
recruitment.lebanon@tdhitaly.org
مع كتابة المرجع التالي في عنوان البريد الإلكتروني: TDHIT-MLB-Baabda-CW022
ملاحظات مهمة:
- لن يتم النظر في الطلبات التي لا تستوفي المتطلبات المذكورة أعلاه.
- عملية التوظيف قائمة بشكل دوري، وسيتم التواصل فقط مع الأشخاص المدرجين في القائمة المختصرة.
- تحتفظ Terre Des Hommes Italy بحق ملء الوظيفة قبل الموعد النهائي في حال تم تحديد المرشح المناسب.
الشخص المسؤول عن التوظيف: قسم الموارد البشرية (HR Department).
الوصف الوظيفي
الهدف 1: التعرف على الحالات
- تحديد الحالات الفردية بالتعاون مع فريق حماية الطفل، من خلال الحضور المنتظم في المجتمع.
- قبول الإحالات من الوكالات الأخرى والشركاء المجتمعيين.
- العمل بشكل وثيق مع المنظمات الأخرى لضمان سلاسة الإحالة.
الهدف 2: إدارة الحالة
- تقديم إدارة حالة فردية للأطفال وعائلاتهم وفقًا للخطوات والأدوات والإجراءات ذات الصلة.
- ضمان معالجة جميع الحالات على الفور ومشاركتها مع المشرف.
- تقديم الدعم المستمر للأسر، ونظم الرعاية البديلة.
- التواصل المباشر مع العاملين في إدارة الحالة ومقدمي الخدمات لإدارة الحالات الفردية.
- الحضور المنتظم لاجتماعات إدارة الحالة على مستوى الميدان.
الهدف 3: المشاركة في الاجتماعات الأسبوعية
- المشاركة الفعّالة في اجتماعات فريق إدارة الحالة، والتعاون بشكل وثيق مع أعضاء الفريق.
الهدف 4: متابعة الأمن والسلامة
- مراقبة وتقييم سلامة وأمن فرق العمل الميداني باستمرار، والإبلاغ الفوري عن المخاوف أو الحوادث إلى الإدارة.
- التنسيق مع القادة المجتمعيين والأطراف الخارجية للحفاظ على بيئة آمنة للبرامج.
الهدف 5: بناء علاقات قوية
- الحفاظ على علاقات جيدة مع الجهات المحلية والحكومية المتواجدة في المنطقة.
الهدف 6: التقارير والتوثيق
- ضمان التوثيق الصحيح وتعبئة استمارات إدارة الحالة وفقًا للخطوات والإجراءات والأدوات ذات الصلة.
- تحديث قاعدة البيانات بانتظام لضمان السجلات الشاملة.
- التواصل المنتظم مع المشرف ومدير المشروع وأخصائي إدارة الحالة للحصول على التحديثات بشأن الإنجازات والتحديات.
- تنفيذ أي مهام أخرى يراها المدير ذات صلة بالوظيفة.
Job Opportunity in Lebanon: Case Worker – Terre Des Hommes Italy
Sector: Children and Youth
Application Deadline: Friday, January 31, 2025
Contract Type: Full-Time
Contract Duration: ASAP until March 2025, Renewable based on performance and fund availability
Salary: As per TDHIT salary scale
Salary Range: Between $800 and $1,200
Education Level: Bachelor’s Degree in Social Science, Psychology, or Social Work
Experience: Between 2 and 3 years
Languages:
- Arabic: Very Good
- English: Very Good
- French: Not Required
Location: Mount Lebanon – Baabda
Is a Cover Letter Required?: Yes
How to Apply
Interested candidates with the required qualifications and skills are encouraged to send their updated CV and a motivation letter, including at least two references, to:
recruitment.lebanon@tdhitaly.org
Make sure to quote the following reference in the email subject: TDHIT-MLB-Baabda-CW022
Important Notes:
- Applications that do not meet the above-mentioned requirements will not be considered.
- Hiring is conducted on a rolling basis, and only shortlisted candidates will be contacted.
- Terre Des Hommes Italy reserves the right to fill the position before the application deadline if a suitable candidate is identified.
Contact Person: HR Department
Job Description
Objective 1: Case Identification
- Identify individual cases in collaboration with the Child Protection (CP) team through regular community presence.
- Accept referrals from other agencies and community partners.
- Work closely with other organizations to ensure smooth referrals.
Objective 2: Case Management
- Provide individual case management for children and their families, adhering to case management tools and procedures.
- Address cases immediately and share with the supervisor.
- Offer ongoing support to families, foster care, and alternative care systems.
- Communicate directly with other caseworkers and service providers.
- Regularly attend field-level case management meetings.
Objective 3: Team Collaboration
- Actively participate in weekly case management meetings and collaborate closely with the team.
Objective 4: Safety and Security Monitoring
- Consistently assess the safety of field teams, reporting concerns promptly to management.
- Liaise with community leaders and external parties to maintain a secure program environment.
Objective 5: Building Strong Relationships
- Maintain good relationships with local and governmental actors in the area.
Objective 6: Reporting and Documentation
- Ensure accurate documentation and compilation of case management forms following procedures.
- Regularly update the database for comprehensive records.
- Communicate regularly with the supervisor, project manager, and case management specialist.
- Perform other duties as assigned by the manager.
